Team-Building
Creating Meaningful Relationships Between Remote Team Members
With a seemingly permanent shift towards remote work, how do you build trust?
Creación de relaciones significativas entre miembros del equipo remoto
Con un cambio aparentemente permanente hacia el trabajo a distancia, ¿cómo se genera confianza?
How to Build a Team That's True to Your Values
Finding team members who align with your personal values, and by extension, your business' values, creates a stronger company with happier employees and better output. So how do you find them?
Cómo formar un equipo que sea fiel a sus valores
Encontrar miembros del equipo que se alineen con sus valores personales y, por extensión, con los valores de su empresa, crea una empresa más sólida con empleados más felices y mejores resultados. Entonces, ¿cómo los encuentras?
5 Ways to Be a Leader Your Employees Will Respect
These leadership tactics go a long way towards establishing trust and improving your bottom line.
5 formas de ser un líder que sus empleados respetarán
Estas tácticas de liderazgo contribuyen en gran medida a establecer la confianza y mejorar sus resultados.
Entrepreneurs Without This Trait Have a Much Lower Chance of Success
Effective business leaders must work hard and hone strategy, but there's something else that sets the most successful apart from the rest.
Los emprendedores sin este rasgo tienen muchas menos posibilidades de éxito
Los líderes empresariales eficaces deben trabajar duro y perfeccionar la estrategia, pero hay algo más que distingue a los más exitosos del resto.
What Phil Jackson's Leadership Teaches Us About Remote Team-Building
Successful team-building when remote has its challenges, but it's not impossible, and it's definitely worth it.
Lo que nos enseña el liderazgo de Phil Jackson sobre la formación de equipos remota
La creación de equipos con éxito cuando se utiliza a distancia tiene sus desafíos, pero no es imposible y definitivamente vale la pena.
Taking One For The Team (And What Doing So Says About Your Leadership Style)
There's a quote attributed to legendary American jazz musician Miles Davis that goes: "If you hit a wrong note, it's the next note that you play that determines if it's good or bad."
Building An Executive Management Team: The How-To
Don't waste time– make the right changes to forge the right team.
Why It's Time to Dump Your Outdated and Impersonal Onboarding Process
It's critical that you get started on the right foot with new employees by developing an onboarding process that makes them excited -- not bored by – the idea of working for your company.
The 5 Crucial Phases of Building a Team
Whether you've been managing a team for years or you're joining one as a newbie, this approach has helped me establish trust and sustain success.
Las 5 fases cruciales de la formación de un equipo
Ya sea que haya estado administrando un equipo durante años o se esté uniendo a uno como novato, este enfoque me ha ayudado a generar confianza y mantener el éxito.